杭州服装设计培训

学习内容：9条内容，视课程设置而定。

学习效果：学习好之后，可以独立操作，了解设计稿、图片、做订单、做制版样品，自己开发款式，在开店独立定制，练习款式一定要50以上。

一对一辅导，小班滚动教学，统一教学。

1.注册目标

本人有兴趣做服装制版师，图案设计师，板房主管，或者自己成立服装制版工作室，一定要有成功的决心。

二.课程安排

初级入门：服装结构的把握

1.画线训练：教学生用直尺和铅笔自动画出各种弧线和直线。

2.建立制版数据库：测量人体各个部位的尺寸，分析各个部位在制版中的应用原理。

加餐过程：全程生产

对于零基础的学生必须学习的课程。

1.学会控制和操作服装厂的高速缝纫机，安装锁芯、锁壳、线、针、铅。

2、缝纫直线、圆弧、圆、控制车速、手势协调、倒针技巧。

3.学会缝制服装部位，衣领，袖子，狭缝，剑，拉链。

4.学会独立做裙子，裤子，衬衫，时装，西装，羽绒服。

5.学员练习的服装款式由老师指导，学员完成服装公司从款式选择、面料设置、制版、样衣制作、版型调整到成衣的整个板房流程。

工厂实习：工业制版实训

1.根据款式图、服装设计稿、样衣、工厂订单做制版，教学生做制版尺寸、修改、调整、码放、排料、查料、测缩率等。

2.选择有代表性的款式，并通过版型调整、修改等实践训练，让学生深入了解服装厂板房制作和修改整体模型的过程，领悟老师的经验和指导，让学生了解服装模型的设计以及对服装宽松度和数量的把握对服装效果的影响。只有这样，学生才能熟悉和掌握整套模型的控制能力和成衣的理想效果。

3.结合国内外经典品牌成衣，结合老师的实践经验，分析人体尺寸和服装款式的特点，设定版型尺寸。通过结构设计、省道转移、皱纹处理等技巧完成各种款式服装的制版加工技巧。

4.实践训练与计算机齐头并进。

5.立体裁剪结合平面制版。在服装的平面制版中，采用立体裁剪，有效调整特殊部位的形状和版型。

6.教学生制作样品服装生产单和服装散货生产工艺单。

7.分阶段举办样衣制作比赛，参加奖学金竞赛。

8.定期让学员去各市场商场，熟悉各种服装款式和版型特点，了解版本要求。

实践训练

通过内部设计生和制版生的作品合作，模拟工厂设计部板房的实际工作情况，掌握工厂的操作流程，积累经验。同时将公司模型安排给学生进行实际操作，完成制版服装的整个工作。从实习模式中拿到提成，拿到实习工资，收获学习的成果和乐趣。边学习边实习拿工资。(仅在杭州作为朋友提供)

就业咨询

复习所学，有针对性的就业。

讲解面试技巧，分析借力原理。

有组织、协调和沟通能力，有团队合作意识。

老板杠杆原理分析。

终身免费技术跟踪服务和终身免费再培训

杭州如友服装R&D培训中心注册说明

1、文化程度：初中以上。包括初中。

2.对象：热爱服装杭州服装设计培训的年轻人。

3.态度：忠于服装行业，能够刻苦练习，专注于服装设计和服装制版。要求自己提高

7.优惠：时间及优惠以实际通知为准，以与老师及客服沟通为准。

8.推荐工作：完成学业需要通过考试。以后如果你的朋友圈有重要人物，可以直接推荐过去工作。如果是公司或者工厂来招聘，推荐的工作需要考试，双方都可以选择。

9.证书发放：服装设计、制版资格证书(制作费用自理，根据学员需要办理)。以时间办理为准。

10.教师作业：一对一辅导，工厂实习，手工制版老师，CAD制版老师，工艺老师，款式设计老师。他们是单独被教的。

11.机械设备：三线包缝机、五线包缝机、平车(高速缝纫机)、打印机、电脑、录音机、熨斗、模具、桌子、模型等。

12.实习：边学习边实习培训，实施服装公司设计部和板房的实际操作。学以致用。老师的理论指导和实际操作教学让学生学习3个月，可以顶很多年高校的基础，超过它。花钱买体验，直接拿来自己用。

13.技术后跟踪：到开店工作，遇到技术问题，可免费提供技术跟踪服务。帮助解决困难的工作问题。

14.学习期间：我会不定期带学生去看时装表演，服装信息交流会，工厂参观。

15.报名程序：以现金或信用卡(支持信用卡)申请入学，一次性支付费用，并在账单上注明费用用途和学习内容。

16.理论课：占全部课程的2%(制版设计原理除外)，包括应用技巧、工作沟通内容和方法、面粉辅料羊绒填充量计算、如何通过短时间培训

17,学习时间和学费：正常时间2到3个月，没有工艺基础的加学1个月左右的工艺（缝纫），具体时间看个人的悟性，学会为止。学费参考官网发布的信息，和客服沟通为主。

18，学习结果：能看懂设计稿，看懂图片，看懂制单，看懂样衣（驳样）准确制版，能独立量身定制，开店。

19，练习款式：工厂制单，设计稿，图片，样衣等100个以上款式。

杭州哪个服装设计培训机构好?

杭州哪家服装设计培训机构好？

服装设计培训机构很多，每个都说他好。除了类似的教学模式，国内几所著名的服装学校都在引领潮流，非业内人士无法区分。但是，会学服装的人可能对服装行业知之甚少，但对服装培训行业完全陌生。

下面我们就来分析一下国内最有代表性的服装学校，——杭州驻马店服装学校，作为过来人对“杭州服装培训学校的选择”问题进行深入分析：

看实力：好的实力意味着更多的人脉，更多的资源

这里的实力可以算是行业知名度和网络资源。如果一个服装学校没有自己的实力，那么以下几点很难满足，这也是实力第一的原因。行业知名，学生就业背景强；凭借广泛的人脉网络，可以为学生提供更多的实践和就业机会。

圣马丁服装学校有8年的历史，学生遍布全国乃至世界，活跃在行业的每个角落，全国有一万多家合作企业，只有一个实力。

第二，看课程：好的课程能满足行业而不是个人

一门好的课程应该能够帮助大家在学习后适应自己的衣服，而不是只针对一群人。

圣马丁服装学校有各种各样的课程，从时间到内容再到就业。老师会根据学生自身情况和背景资源来安排课程，学习技术而不是某种风格。

第三，看老师：好老师是出名的学生，不是自己

既然是培训，老师是不可或缺的。很多机构为了吸引学生，都注重教师在“时尚圈”的知名度。但是，即使一个老师为某个明星设计过服装，如果他不会教，那他顶多是一个好的“学长”，而不是老师。一个真正好的老师，可以教会活跃在“时尚圈”的学生。

圣马丁时尚学校的老师可能很少活跃在“时尚圈”，但他们的学生遍布时尚领域，有些在创业；有自己的工作室。有些进入娱乐圈，成为明星背后的“魔手”。

他们可能没有教授的头衔，但在担任设计总监期间，他们负责全国数千家品牌实体店，年营业额几千万、几亿。

第四，看实践：学服装是动手思考，不是纸上谈兵

很多培训学校注重实际操作，但光靠实际操作是不够的。他们在学习过程中也需要真正的实践经验和先进的理念。对于学员来说，要明白你不仅要学习操作技术，还要学习实战经验和全新的国际理念。

圣马丁时装学校更注重实践。为了给学生更多的实践机会，除了时不时举办各种服装比赛、工作秀等活动外，还会充分利用其网络资源，参加各种时装比赛、舞台表演、模特展览、广播杂志专题活动等。而且玩真枪实弹，就算你没毕业，你设计的衣服也会有登台的机会。

更重要的是，圣马丁时装学校还与意大利和日本的许多大学合作，并不时邀请国际设计师到课堂上为学生分享其他国家的设计理念和先进技术，让学生的思维空间不仅局限于中国，还面向世界。

第五，看服务：好的服务是带你入行，而不是进门

一个真正有能力有责任心的服装学校，不仅仅是教技能，更是送你去工作，有稳定的工作。就业推荐一直是圣马丁服装学校的一大亮点。与其他也推荐就业的机构不同，圣马丁的学生可以从他们的第一份工作中学到很多，并走得更远。其他机构也可能会推荐工作，但只是“敲门砖”。不管你是否适应工作，工作是否是你想要的，它只解决了“保证就业”的承诺。

对于新生来说，他们的第一份工作非常重要。除非有工作资源，否则只能靠学校。圣马丁时装学校之所以在中国如此受欢迎，正是因为学校对学生有责任感，学生对学校感恩。

以上“五种观点”，业内资深人士调查分享，希望能有所发现

服装学院的你很有帮助。