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江西师范大学招生就业网

发布于：2021-02-12 02:19:14 作者：admin

11月25日，由江西省教育厅主办、江西省高等学校就业办公室、江西师范大学承办的2019年江西毕业生互联网系列招聘会、2019年江西师范大学毕业生供需见面会在江西师范大学瑶湖校区图书馆圆形大厅隆重举行。

江西省高校毕业生就业办公室副主任舒、江西师范大学校长梅、江西师范大学副校长等参加了招聘会，对用人单位招聘毕业生表示欢迎和感谢。他们更多地了解了招聘单位的发展和人才需求，以及毕业生的就业意向，并鼓励毕业生积极参与招聘，留在江西，在创业就业

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本次招聘会吸引了关注和全国许多企事业单位的参与。经过网上报名和考试，学校选择了400多家参与企业，提供了1.6万多个岗位(包括全国招聘的岗位数)。单位类型涉及国家机关、事业单位、学校、国有企业、上市公司、民营企业等。覆盖本省师范院校的所有专业和教育层次。

与往年相比，本次招聘会具有以下特点：一是用人单位在招聘会上提供的岗位数量较往年有所增加，招聘专业覆盖面广，关注；度高；二是全省用人单位数量明显增加，超过50%的招聘单位， 初步显示了学校贯彻落实省委、省政府指导毕业生留创业；工作精神的成效三是与师范院校相关专业的契合度明显提高，进入招生的教育局数量明显增加； 第四，与往年相比，参与招聘的用人单位和毕业生岗位质量有所提高，尤其是知名企业、学校和事业单位数量明显增加。如新东方教育集团、内蒙古伊利实业集团有限公司、新余钢铁集团有限公司、江西新丰县教育局、浙江江山教育局等江西师范大学招生就业网企事业单位；第五，招聘的效率和效果显著提高。江西师范大学非常重视交易会的针对性和有效性。前期准备充分，宣传到位，后续面试和签约紧张有序。许多单位在交易会现场进行面试和签订合同；六是服务质量明显提高。为了做好今年的现场招聘服务，招生办就业处专门组织学校职业发展协会会员为用人单位提供一对一的服务，并协助参与单位在签约场馆进行面试、对接、安排和跟踪服务。在招聘会议当天，帮助雇主举行了100多次面试和复试。

江西师范大学招生就业处处长侯桂生告诉记者，2019年毕业生就业形势依然复杂严峻。为了确保毕业生能够充分就业，提高毕业生的就业质量和满意度，近期学校就业指导服务中心将重点从六个方面开展工作：一是加强对毕业生的就业教育和指导，引导毕业生树立正确的求职观念，鼓励更多的毕业生投身基层建设，结合国家战略需求，统一学生个人的工作梦想和中国梦，合理定位求职目标。二是继续加大开放就业市场的力度，引进优质就业单位和岗位，让学生在充分就业的同时满足就业；三是进一步落实江西省人才引进和促进就业政策，帮助江西经济发展；四是打造供需满足型平台，实施精准招聘服务，提高就业信息推送和招聘结果的准确性；五、重视毕业生就业安全，加大对em的审核力度

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