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三级安全教育培训

发布于：2021-04-15 01:08:10 作者：admin

安全教育是教育的重要组成部分。为了更好地开展安全教育，有必要进行安全培训。以下是三级安全教育培训题，欢迎阅读！

三级安全教育培训填空

1、生产经营单位应当在具有较大危险因素的生产经营场所及相关设施设备上，设置明显的安全(警示)标志。

三级安全教育培训

2、我国的安全生产方针是(安全第一)、(预防为主)、(综合治理)。

3、员工在操作过程中，应严格遵守本单位的安全生产(规章制度和操作规程)，服从管理，正确穿戴和使用劳动防护用品。

4.四不伤害活动是指(不伤害自己)、(不伤害他人)、(不被他人伤害)、保护他人不受伤害。

5.生产过程中的三违是指违章指挥、(违章操作)和(违反劳动纪律)。

三级安全教育培训简答题

1.周一的四大安全活动是怎么实施的？

答：即时间，人事、内容和效果落实

2.什么是危险源？

答：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境损坏或这些情况组合的来源或情况。

3.哪些操作是危险的？

答：(1)高空作业，(2)立体交叉作业，(3)带电作业，(4)停止输电作业，(5)起重吊装作业，(6)特殊情况下的危险区域作业。

4.员工在安全生产中有哪些权利和义务？

答案：功率：1。有权了解安全生产。2.有权获得符合国家标准的劳动防护用品。3.有权对安全生产提出批评和建议。4.有权拒绝非法命令。5.有权采取紧急措施规避风险。6.发生生产安全事故后，有权获得及时的抢救和医疗，并获得工伤保险赔偿等。

义务：1。在操作过程中，必须遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，不得违章操作。2.接受安全生产教育和培训，掌握工作所需的安全生产知识。3.发现事故隐患或者其他不安全因素的，应当及时向企业安全生产管理人员或者主要负责人报告。4.正确使用和佩戴劳动保护用品。

三级安全教育培训选择题

1.国家标准(-82)中规定的四种安全颜色是(a)。

a、红色、蓝色、黄色、绿色b、红色、蓝色、黑色、绿色c、红色、青色、黄色、绿色d、白色、蓝色、黄色和绿色

2、生产经营单位必须依法参加(一)、为职工缴纳保险费。

A.工伤社会保险b .养老保险c .医疗保险d .失业保险

3.(一)是我国第一部规范安全生产的三级安全教育培训综合性法律。

A.《安全生产法》 b . 《刑法》 c . 《劳动法》d . 《劳动合同法》

4.安全检查是指(一)生产过程和安全管理中可能存在的隐患、有害危险因素和缺陷。

A.核实b .检查c .登记d .识别

5.安全带正确的带扣应该是(C)。

A.同级别b .低挂高用c .高挂低用

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三级安全教育指的是哪三级 。

三级安全教育体系是企业安全教育的基础教育体系。三级安全教育包括入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行工厂、车间和班组的安全生产教育；转岗、复工、采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人，必须接受新岗位、新操作方法的安全健康教育，受教育者经考核合格后方可上岗。

误解：

教育水平不完整

所谓三级安全教育，是指厂一级、分厂(车间)一级、班组一级三级安全教育，没有一级就不能称为三级安全教育。

教育时间是不够的

根据国家安全生产监督管理总局令第3号颁布的《生产经营单位安全培训规定》第9条：

生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的初级安全培训在时间不得少于32小时，每年再培训时间不得少于12小时。

煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员首次安全培训不得少于48小时，时间每年再培训不得少于16小时。

然而，在我们的实际执行中，出现了一些现象，如“偷工减料”，时间教育严重不足

教育内容已经过时

三级安全教育的内容应根据时代的变化进行调整和补充。但在一些单位，三级安全教育的教材是多年一贯的，内容陈旧，缺乏针对性和实际教育意义。

在进行安全教育时，要注意内容的多样化，因为按照正常的培训程序，新员工的工厂级安全培训应该是三天(24小时)。在为期三天的时间，每天的具体培训内容可以有计划地安排，如观看车间现场的视频和安全事故案例。

教育形式单调

三级安全教育可以多种形式进行。但是我们有些单位总是采用课堂灌输，枯燥无味，没有吸引力。实际上，三级安全教育可以通过参观、研讨会、讲座等形式进行。结合课堂教学，效果会更好。

在进行安全教育和培训时，我们可以采取以下方法：

1)看视频。这类视频来自我们车间的现场，包括人的不安全行为，事物的不安全状态，正确操作方法的模拟练习。

2)建立训练道场。培训道场是建立新员工培训实验室，按比例减少车间现场的设备，然后安排新员工进行现场模拟操作，提高员工的实际操作能力。

3)安全事故案例培训。收集更多相关安全事故案例。

4)安全草图。这种做法是符合实际的，主要是组织员工进行相关的事故模拟演练，将事故排练成小品模式，让员工通过小品表演了解事故的原因和后果。

参考：百度百科-三级安全教育

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