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员工职业化培训心得

发布于：2021-03-30 03:15:04 作者：admin

附中硕咨询专业培训课程

第一部分：职业理念与职业素质的冰山模型。1.天赋的真正含义。2.一流专业理念的特点。1.有良好的态度和信念。2.提前成为一个男人。3.以目标为导向，认真负责。4.情绪管理，高情商可以更成功。5.关注潜在发展

本章总结：什么是卓越专业主义的概念

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第二部分：目标管理。一、科学工作。2.员工的自我目标管理。1.设定目标的原则。2.设定目标的行动计划。3.实践目标和解决问题。4.目标执行的反馈方法。第三部分：沟通与合作。市场经济下的客户意识：一、掌握有效沟通的原则和技巧。2.如何与上级沟通？nbsp。3.如何与同行沟通？nbsp。四.团队合作

第四部分：时间效率；介绍人：成功工作的模型公式。现场测试：一、时间管理层的原因。二.时间管理原则。第五部分：创造性思维。介绍案例：索尼发明随身听nbsp一、提高员工创造性思维的能力。1.系统思维。创造力=A；Nbsp分析nbsp。2.创造性思维是对传统思维的突破。Nbsp分析nbsp。游戏演练：创新思维游戏：第六部分：员工职业素质培训课程总结

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