酒店前台酒店前台培训员工培训心得
酒店是一个人流量大的地方,酒店前台的工作不经过专门的培训可能无法胜任。以下是留学网编制的《酒店前台新员工培训体验2019》。仅供参考,欢迎阅读。2019年酒店前...
2021-06-22
一、培训目的本部分主要强调为什么培训一般是为了增强服务意识,提高员工素质和技能
二、培训对象:培训人员包括酒店新员工和在职员工
培训要求
I:培训期间要求工装和人员整洁。
三:在培训期间,不准笑、聊天、寻衅滋事,如有问题不准喊报告。
4.训练时,站成标准站姿,从高到低站成一条直线。
15分钟:所有员工的体能训练:需要交叉站立的要领(包括个别房间的价格评估)
15分钟:落实服务员的礼貌用语。
30分钟:在培训师中;几个服务员被提出来实际操作接收过程(其余员工继续成形)
1.晚上好,欢迎来到北方黄金银行。
2.有多少贵宾?你有预订的房间吗?
4.你好VIP。我能为你安排一个包裹吗?
5.房间的价格是348元。之后278元不开发票。你同意吗?
七、楼层接待VIP几位!
收到谢谢,晚上好,欢迎来到北方黄金银行。
10.你的房间到了。玩得开心。
VT目标语言:
B1。五个人给我安排了一个房间。
B2。是的。211房间在哪里?
{顾客解释完信息后,服务员和主人检查并确认房间状态}
你好,贵宾,你的房间在这边,请跟我来。
c复制。谢谢你。晚上好。欢迎来到黄金北岸。你好VIP。请到你的房间来。你的房间在这里。玩得开心!
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